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我再重复下我一贯的反动观点,

华人在就业方面必须要照顾华人,尤其是同样大陆背景的第一代技术移民,要像电影“Inglourious Basterds 无耻混蛋”中犹太人特种兵刺杀希特勒明知必死时的临终话语,"Can you do it? I have to!", 尤其要招水平差,看上去干不了活的华人,这个不解释,不需要,印度人就是这么干的,你看人家现在多风光


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Replies, comments and Discussions:

  • 工作学习 / 事业工作 / 扛踹找挨踢工一年 先后拿到几个offer 技术面试官有印巴人参与的占95% 有国移同胞参与的约5%且面试以刁难为主 最后给offer都是非印非华的面试官 +6
    华娃印娃扎堆大学CS扎堆找工作 只要有话事权的面试官是印人 他们只会要印娃不会要华娃 面试只是陪跑 同胞又不给力 家长们 醒醒吧 40万牛娃除外
    • 绝对认同,黑人白人都有可能给offer,其他人很难说 +4
      • 个人经历 印人和国移都没给offer 出国早的老华侨及其后代有可能给offer +1
        • 印人基本都给印人了,能说上话的国移基本都给白人了,印人维护自己族裔,国移大都是白人的崇拜者 +8
          • 😂👍
          • 白人歧视有色人种,我能理解白人一直觉得自己优等有特权,华人比白人还歧视自己是怎么回事,想不太明白。 +1
            • 白人歧视但还需要人干活,还能给口饭吃,华人都是汉奸,看见白人点头哈腰的心态,自己做孙子惯了,组里都是白人,华人仍旧可以发挥做孙子的特长来管理 +3
              • 好好人不当,非要当汉奸,明明可以站着,非要跪着,作贱自己又为哪般?
                • 跪习惯了而已
              • 华人,特指中国大陆的华人,有个缺点,对于比他低的,缺乏必要的尊重;比如一个白领,对公司领导口必称总,但对外卖小哥,扫地阿姨却掩饰不住藐视和不屑,无他,家庭教育,学校教育,都是围绕着分数成功,从来不以“爱”为主题 +9
                华人面试华人,自然就以“主考官”自居,仿佛主持科考殿试,看哪个都不顺眼。却不知,华人对华人,最大的作用就是人数的人,毛主席还知道上井冈山第一件事情就要说服土匪入党
                • 君子贵人而贱己,先人而后己。
                  • 讲这个没用,老中一看出身,二看分数,三看钱包,其实最看重的还是肤色😄
                    • 我也懒得和他们讲…我嫌累
                • 同意。有的华人见到地位比他低的,又同是华人知根知底,就自觉高人一等开始装了。 +1
                  • 呵呵,呵呵,我离职的时候,老板让我看候选人简历,看里面有个大陆背景的,手一指,就他了 +4
    • 😂部分华人技术人员智商堪忧 其实华人应该尽力多招不会干活的同胞 技术越差越该招进来 +2
    • 趁白人还没绝,华人还能吃几年饭。 +3
      • 最后华二代三代还得去美国,美国人口比例协调一些,华人靠技术还能混口饭吃,加拿大再过20-30年,满公司都是印度人,而且很多高层,华人日子就不好过了,技术好也不行,现在还有点白人在高层顶着,华人还勉强能过 +7
        • 人往高处走,孩子就应该去美国。 +2
          • 我也这么觉得,有能力的,南下去找更广阔的天地
            • 当年我们出国时, +4
              我老婆的研究所新分来3个大学生。没多久一个大学生找到一个上海的外企工作,辞职了。又过一段时间,第二个大学生也辞职了去了上海,因为女朋友在那里找到了工作。后来低3个大学生也辞职了,单位领导问他什么原因辞职。他说那2个人都辞职了,如果他继续在这工作,不是很让别人看不起吗?
              • 小匹是直接南下还是水卢的干活?
                • 这是我能选的吗?
                  • 我以为你已经胸有成竹运筹帷幄
                    • 你只看到了诸葛亮摆空城计时的潇洒与从容,却没有看到他的冷汗从后脖颈流到脚后跟。 +2
                      • 到点儿你就说小匹上了藤,看看肉脸各路反应岂不快哉
                        • 我有怎么能痛快?
          • 早走是上策,钱也多
        • 将来美国更难混,有目的引进中美洲低端人口目的之一就是制衡华人,按比例坐牢不是梦,走线进来的华人将来都是犯罪主力军 +2
        • 咱们老一辈自己如果在加拿大混不下去也考虑可以申请一下美国,人生就是旅程,走走看看也没啥。
          • 你没有去美国做几年合同顺便游玩一下?我在想着退休前有没有这个可能,是否衰老了不爱动了
            • 你没有去美国做几年合同? 去美国做几年合同? TN needs full-time..
              • 还没有去过?你去过吗,怎么样
            • 还没有,目前在加拿大还算不错。去美国的话要两地分居,会不叫不适应,租住小房子,没人说话,赚的钱估计一部分要花在机票上,要调整一下心态。
              • 对,有家庭不好办,再等几年孩子成年了,夫妻俩过去做一年合同试试,同时周边玩一下
        • 现在已经是到处印度人。哪里还要2,30年。2,30年估计人都不要了。全是ai
          • 20-30年效果非常明显,公司最低一半以上都是印度人了
            • 现在公司里已经90%印度人。80%以上管理层也是他们。
              • 20年之后,可能大部分公司都会是这样
                • 哪里需要20年 现在已经是这样了 连华超杀鱼切肉都有印度叔叔 原来收银的福建小姐姐现在变成印度小姐姐了
                  • 这个是因为印度人要的工资很低,你要怪,应该怪政府过度宽松的移民政策。
                  • 周边镇上college印度留学生也成群结队了,扩展真快
      • 不需要那么悲观。华二代也会当领导的。
      • 是🥲🥲🥲
    • 做contractor 头几年,找工,真的有可能是靠肤色。做contract 10 年以后,找工靠的是resume 了。
      • 是这样. 合同工是Reume 你有这个技术么?你有行业背景么你在这家做过么?你相同项目做过么. Certification 有几个等倒是公平
    • 什么industry?银行金融?我的观察,华人一般还是照顾华人的,至少软件业。我基本不面技术了,只面软技能。习惯上华人的申请者找亮点,别的找concern. 公平的基础上,软技能本身就是subjective的。这一年,进的华人比别的所有族裔加起来都多。 +5
    • 我经历的国移面试,男的还可以,但女面试官素质都不太行。
      • 我经历的国移面试,男的素质咱们不好评论,但都是拿一张纸张,一定问你5+以上技术问题,问的感觉就是给你一种他比你强很多很多的.找的问题大概率以后工作完全用不上的 +2
        • 你这么说不公平。现在找工作不都是先做题吗?那些题干活有用得上的吗?
          • 是说的对,其实到学校,我觉得学校尤其多大把CS 教的那么理论,哪里有用还把学生晕了以为自己不适合CS. 真的IT 这些职业从ba,pm,qa,script admin, security, 估计就devOps developer 需要点OO 了其他学那么多,什么用? +1
            • 多大Cs系学生〇〇差得很.你哪来的数据多大Cs教了〇〇了?
    • 楼上那一年毕业?真的最近, 印度人到处是,一个工作地方70-80%, 学校你去college 看看 70%+. 亚洲男的真是很难IT 以后会如何也不知道. 楼上男的?IT新人加拿大如果有女的,女的第一优先,然后印度人,然后其他, 然后能说会道有趣的,然后才剩下会干活不愿意说话亚洲男. +1
      • 可以考虑做变性
      • 是家里毕业2-3年的学渣 爱折腾爱抗踹 +1
        • 挺好的, 2,3 就敢于做合同工. 合同工呢2-3年经验还是少了,过了5,6年经验多了就容易多了. 不过孩子勇气鼓励,开头都难,有了多个行业经验就容易了
    • 华人的娃志在40万的大厂,你的经历没有参考性
      • 印华都给过offer,挺不错的老板
        • 印度人尤其男的对于中女vs印度女 其实还很公平的, 对中男 跟中男对印度人的一致藐视,他们也不给机会. 大厂现新人都是要小中女和皮肤黑的,小中男真的有点运气不好.女生稍微好点的也不dating同样的小中男,dating 白的也机会不大,印度黑的父母又不同意.机会太少
    • 不要骂国移
    • 我再重复下我一贯的反动观点, +2
      华人在就业方面必须要照顾华人,尤其是同样大陆背景的第一代技术移民,要像电影“Inglourious Basterds 无耻混蛋”中犹太人特种兵刺杀希特勒明知必死时的临终话语,"Can you do it? I have to!", 尤其要招水平差,看上去干不了活的华人,这个不解释,不需要,印度人就是这么干的,你看人家现在多风光


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    • 本质是美国和其五眼盟国的国策是大量引进印度人来制衡打压中人。台湾,新加波,日本,以色列等美国的盟友国现在和以后都是采取同样国策。华人被打压是他们的目的,单靠白人数量不够,所以要靠印度人以数量压制。
      • 😂下一代华人日子会很难 跟成绩无关 跟血脉有关 我未雨绸缪 告诉家长们要推水管工 没人信 就像当年德国犹太人没人信元首会送他们一程 +1
        • 很多家长还在推40万呢。。。 可以推水管工 可以推创业 君不见杂货店老板辣椒姐多滋润 😆 +1
          • 这些人的脑子啊,也不想想,我都没娃,观点能有倾向性吗?你不开修车铺不靠补胎挣钱,咋会月黑风高马路上上撒钉子给人补课?
      • 排华已经正在进行中,有一个量变到质变的10年过程。 +1
    • 华人还可以啊。我自己,和我认识的华人,面试中都特别偏向华人:照进来能干活,能一起聊天,多好 +2
      • 握手🤝。站这 +1